仕事の業務フローやルールを決めるおしごとを「うちでやりたい！」って言いだした部長が忙しくてやってらんねー！ってずっと欠席してる。上が欠席するから皆無断欠席。崩壊。
ルール決めだから優先度低いの分かるし、忙しいのもわかるんだけど
それがまかり通ったらこの業務崩壊するよね。していい？
不要ならこのお仕事自体をペンディングさせてほしい。
私ら下っぱが勝手に決めれ、みたいな空気感じるけどって新人が定めるルールに意味はないだろ。下の仕事にしていちゃもんつけたいだけの会議だって見え見え。ばからしい。