親と一緒に暮らしてる人間は全員こどおじ、こどおばでニートと一緒は勘弁してくれよ

ブラックな職場の関係で賃貸物件見てる暇もなければ出会いもなしな人や肉体労働で体壊したり、人間関係で病気してフルで働けなくなったりする人もいるんだわ
親の介護が早ければ十代、二十代、三十代で確定してて結婚・出産は無理って人もいるわけ

結婚してないで親と一緒にいる＝人間失格のレッテルを安易に貼り付けないでほしいし、「それは全部甘え」で片付けないでほしい

嫁姑問題やワンオペ子育ての大変さはよく耳にするし、母親が味わってる
旦那が浮気・不倫だって話も父親で実体験した

こっちにはこっちの事情があるんだから、いちいち、うるさく言わないでよ

自分一人を養うだけで精一杯なので他人と同居なんて無理
自分一人ですら、家事を手抜きしまくって休日もあんまり活動せず体力回復にあてて
普通の人が1の手間かけて生活してるところを0.7くらいに省エネすることでどうにか生きてるのに
他人の生活も絡むとなったら最低1以上は求められるし　
相手によっては1.5くらい頑張らなきゃいけないかもしれない。無理

男ばっかりの職場で働いてるけど、実は男性苦手な独身なんだ うっすら気付かれてるかな…独身少ないから同志が居ない 今の会社から転職したら収入下がるよなぁ働きづらいけどお金は大事

子どもを持つのが生物として自然なこととかいう言説がまかり通ってるけど、繁殖に適さない個体が淘汰されるのもまた自然なことですよ　と主張していく

どんなに家事育児が大変でも、老後を見据えた限界節約単身生活もバリキャリもしないで生きられる被扶養者側のクネクネした女々しい文句みてると気が触れるくらいイライラする。妊娠出産したんだから当然とか被害者ぶりながら言われても、文句言うなら妊娠出産しなきゃいいじゃんとしか

産休育休について愚痴っている書き込みに対して「少子化を救っている。」とか、「社会貢献をしている。」とかのコメントをよく見かけるけど、気持ち悪い。
これって、その子どもが真っ当に育つならいいけど、そうとは限らないと思うし。

昔の縁は大事にしたいけど、内心見下されてそうで行きたくね～～

育休取得できる条件、元に戻すか、もう少しハードルを上げてもいいと思う。
入社してすぐに妊娠するような人って、あまりいい話聞かないし、むしろ残念ケースばかりだし。

育休明け半年で実は二人目がいてーもう安定期なんですけどーは流石に…子供産まれるのはおめでたいけどさぁ、わかるんだけどさぁ…「結婚して子供を産み育てることが偉い」風潮はやっぱり嫌いだよ。こんなことここでしか言えないけどね。

むしろ難ありで痛い奴ほど早く結婚して行ったのにな周りに上手く使われて疲れたなんで良い縁がないんだろ

休日廃人みたいになってるからどうにかしたい

子なし独身が一番弱者なのでは？と思ってしまう。

子なし独身だからと言って、押し付けられて、その押し付けられた子なし独身には、何もフォローや手当もなく。
愚痴ったら、むしろこっちが針のむしろだし。
子育て世代は、いろいろ優遇されているから、弱者ではないだろう。

老後まで含めて生涯一人暮らしで生き続けていく覚悟を持って、家事も経済的な自立も目指して、働きながら、空いた時間で常に勉強するようにこころがけてる。大変だけど、将来のために頑張っているのに、あいつらはパートナーに経済的に依存していて責任のある仕事もない環境で。平日夜や早朝の技術勉強や、休日の専門書の勉強も免除されている。それでも家事について不満ばかり言われると、正直、どうしてそんなになよなよしてるのって気持ちになる。
私は努力しているのに、どうしてこんなに自分の負うべき責任を放棄しているかのような愚痴を見せられるんだろう。自分の状況に甘んじているように見えるのに、不満ばかり聞かされるのが、どれだけストレスかわからないの。加害者。

他人の結婚興味ないのにおすすめタブに流してくるのやめて欲しい

保守します

病欠で連絡入れていったんOKもらったんだけど、今上司から「○○さんが子供熱出したって休んだから代わりに出てきて！」って連絡きた…
え…え？熱あるけどいいのかな…？

昔、「結婚や出産適齢期の女性は採用しない。」と言った女性社長や、「入社してすぐに妊娠、またすぐに妊娠した女性社員がいたけど、そう言う人は特級呪物。」と言った男性社長が炎上になったけど、公式のＳＮＳで発言はまずかったけど、気持ちはわかる。

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