応募したい求人に「20代活躍中！(要約：30代以上は来るな)」と書いてあってそっ閉じするアラフォーの自分。この文言もう見たくない…

仕事決まった！ここのおかげで頑張れました！皆さんにも良いご縁がありますように！

某求人サイト、進行状況を報告することが出来るけど「企業からの連絡なし」って項目もつけて欲しい。お待ちくださいと言われてから2ヶ月経った。その間に別の仕事決まったよ…

面接のあとの落ちただろうなーっていう感じがつらいのでいつもやけ食いしちゃう

インディ…で応募してメッセで会話した上で電話くる&履歴書も見れるようにしてるのに別で渡すってそんなもん？二度手間感
バイトだし人足りてるならそう言ってほしいわ
まだ面接もしてないし電話もいつくるかわからなくてずっと神経尖らせてる

バイトの応募先から連絡あり、明日面接となりました
履歴書が必要だからと、必死に書いてみた
バイトだから気楽に…社会保険に入れたらそれだけで満足

なんかもう申し込みテロみたいになってる。派遣の社内選考なんで落とされるのか分からないから、とにかくひたすら馬鹿みたいに申し込んでる。こっちは行ける距離、出来ると思う仕事しか申し込んでないんだけどね？かと言ってなんで落とされたのかを聞くと、厄介扱いされて派遣社員から一切の連絡来なくなるらしい。正社員申し込め？ほとんどの求人が大卒以上指定だから、わたしは無理。高卒でも可の所は休日少ない賞与昇給なしのチリ企業。←ゴミ企業はいいすぎかと思ったので塵にしてみた。

ハローワークは仕事探しのプロではなく、仕事を続けるためのプロも雇うべきだと思う
せっかく仕事が見つかって内定を頂いても、メンタル崩して辞める人多くない？

実績を書けって言われると「実……績……？」になってしまう　実……績……？

短期離職、転職回数が多いって理由で書類選考落ちまくって会社で泣きそう。こっちだって好きでこうなってるわけじゃないのにさ…。
1年しかいなかった会社でもかなり頑張っていい実績出してるのにな。新人いびりがひどくてメンタル壊してやめてしまった。何度か転職したけど、こういうのにいつまでも足引っ張られるのが本当につらい。

大卒以上しか応募受け付けない会社は求人に理由をはっきりと書いてほしい
高卒だったらなに？大卒だったらなに？なあ
え、大学分の費用かかってる人間のほうがいいの？笑

やりたかった仕事、書類の時点で不採用～～～！
あ～～年齢あがったからか～！！ってショック受けてる
いいよ、次いこ次

面接で志望動機聞いてしかも深掘りしてくるのほんとやめてほしい。熱心に語れる熱意も演技力もないからボロが出る。求人で見つけて初めて存在を知ったような会社にそんな思い入れなんかあるわけないじゃん。有名企業とかでもないのに唯一無二の理由とかないよ。常識的に考えてほしい。

びっくりするくらい圧迫面接だったんだけど
思ったことがあったとて、鼻で笑いながらタメ語で伝えてくるのは違うでしょうが！！！
ごめんね若造で！！！

ホワイト企業が基準になってほしいし、
休憩挟むポモドーロテクニックとかあるけど仕事で活かされてるの見たことない　絶対した方がいいのに
週4勤務にして水曜日休むのも全然集中力が違うと思う
集中力続く訳なくない？確かかは知らないけど人の集中力が続くのは1日4時間説があるらしくですよね感
自然音やラジオが流れてる環境もいいと思う

10年以上職探し
派遣の案件も当時から変わらず
自分も変わっていないけれど、お国も変わっていないことでしょうか

思い返してみると…同業者が退職転職していく背中を見て、羨ましくて自分も…っていうケースで仕事を辞めてたりしたけど、その人たちは自分よりよっぽど優秀で引く手数多なわけよ。計画もちゃんとしてるわけ。これからはちゃんと思いとどまらねば…。まあ辞めたことに後悔はないけども…流されすぎだから自分をちゃんと持っていこう…

応募した派遣の事前に質問したいこと聞ける欄で、選考に入る前に質問したいことを入れたら初めてこの時点で見送られたんだけど、絶対めんどくさいから見送りにしただろこれ…

志望する転職活動疲れたからウォンテッドリーとか声かけてもらう系にしたらモチベ上がった　やっぱ求めるより求められる方が気分が良い　当たり前ですが大事なことやった

ベンチャー対応はえー
午前に応募して午後にお祈りメールくる（笑）
切り替えやすくていいわ