若い人に普通のトーンで少し注意するだけで〇〇ハラ認定されるの凄く面倒、うちの職場には幸いそういう人はいないけど、そんな調子だと若い人が指導する立場になったらどうするの？としか思えない

理不尽なパワハラモラハラはもちろん良くないけど、些細な事ですらすぐハラスメント認定するのも極端過ぎると思う