OK
  • 就職氷河期世代の社会への純粋労働力を「使えない」とかで派遣やアウトソーシングで搾取して…そのおこぼれでなった会社達。
    使えるかもしれない人材で確約出来ないからって正社員契約になるギリギリで派遣切りしたり…人材不足になると困るからって派遣先に『正社員採用』に手数料や紹介料求めたり…性悪の寄せ集まりだよ。、
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