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出来ないことを責めようとは思わんが、文句言われることまで「傷付いた！」ってなるとねー。
いや、ずっと迷惑かけてたらそりゃ文句も言われるでしょうよ。
つかさ、文句言われたり嫌われたら仕事に影響でるの？
悪口陰口はダメだよ（被害妄想じゃなく、本当に言われてるんならね）。そもそも嫌いって感情を仕事に持ち込むやつはシンプルにクソなので上司に報告か通報窓口へGOでしょ。
でも嫌われてるってだけで仕事に影響ないならどうでも良くない？ちゃんとお金もらえてるんでしょ？
職場で仲良しこよしである必要ないと思うけど。 -
一定量の業務と成果を期待され、働きに応じて（とはいえ基本給は保証され）報酬が支払われる。
そこに「頑張ってる」「頑張ろうと思ってる」なんて本来関係ないわけよ。できてないなら。
でも、そんなのあまりに冷たいし、人間いつどうなるかなんて誰にもわからない。だから互いに思いやりを持ち、企業は色んな人が働けるようにしましょうねってなってる。
つまり助け合いだね。
でも一方的な助けばかりじゃ不満も出てくる。当然だね。
そこで「本人なりに頑張ってる」ってのは、事実でもあまりに幼稚じゃない？
事情を理解して雇った側が配慮するのは当然だよ。
でも周りの同僚、本来対等の相手にまで同じこと言うの…？
迷惑かもだけど、私にもどうしようもないんです！頑張ってるんです！嫌なこと言わないで！
ってさ、相手からすりゃ「永遠に改善しないし迷惑かけ続けるけど文句を言わず支え続けろ」って言われるようなもんじゃん。