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人付き合い疲れったー
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j37eFy
10月21日
やっちゃいけないことを、どうしてしてはいけないのか
その「どうして」の部分の説明が皆無でとにかく「やっちゃダメ」連呼してるんだからそりゃあ、相手は「どうしてやってはいけないのか、その理由をちゃんと説明してくれないから、結局どうしてやってはいけないのかがわからない」としかなんないから理解できないのも無理ないしょうよ…
その理由を説明する手間を省いたり「このくらいの知識は常識として既に知っているはずだ」と思い込んで、その前提が当たり前じゃないであろう人に話しかけるから、ずっとその子は同じことを聞いてくるんでしょ?
いつもその尻拭いしてんのこっちなのも気付いてないで、学習しないまま自分のやり方だけで教育が成り立ってると思い込んでいるのが腹立つ。
こっちからそれを説明しても「わからない人をバカにした口調」で反論してくるし変わろうとしない。
呆れるわ…それでも上司か?
その「どうして」の部分の説明が皆無でとにかく「やっちゃダメ」連呼してるんだからそりゃあ、相手は「どうしてやってはいけないのか、その理由をちゃんと説明してくれないから、結局どうしてやってはいけないのかがわからない」としかなんないから理解できないのも無理ないしょうよ…
その理由を説明する手間を省いたり「このくらいの知識は常識として既に知っているはずだ」と思い込んで、その前提が当たり前じゃないであろう人に話しかけるから、ずっとその子は同じことを聞いてくるんでしょ?
いつもその尻拭いしてんのこっちなのも気付いてないで、学習しないまま自分のやり方だけで教育が成り立ってると思い込んでいるのが腹立つ。
こっちからそれを説明しても「わからない人をバカにした口調」で反論してくるし変わろうとしない。
呆れるわ…それでも上司か?