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ここからちょっとネガティブ入るね…
前の会社（同業他社）は人手不足だからしかたないって言われ続けて、今の会社の半分以下の人数で同じ規模の仕事回してて。
その時間分お給料はもらえてたものの、みんなピリピリイライラしてて。
突然の業務縮小（噂話に聡い人は知ってたらしいけど）で県内で転勤するか辞めるか１ヶ月で決断迫られて、引き継ぎやら何やらのどさくさに紛れて有給消化どころじゃなかったし。
ああこの業界ってこんなもんなんだって思ってたけど、あのとき転職の決断した自分、天才！ -
業種的にスタッフの入れ替わりは激しいし、パートだから低収入の部類には入るけど、
３年働いて２回時給上がった。
新人さんが育ってきて、残業＆シフト変更休日返上ラッシュが落ち着いてきた頃に上げてくれるから、拘束時間減ったのに月々のお給料が安定してる。
有給も使いそびれたら催促してくれる。
当たり前のことを当たり前にやってくれる会社ってあるんだね←