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わかる。
そういう人が実際に昔の職場にいて、経営者の身の回りの世話とか客の（身内でもそこまでやらないような）対応もやりすぎていて、それが基準になったせいでその人が辞めたあともその人と同等の働きを強いられる人柱が必ず出てた……。 -
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分かる……うちの仕事場の人もそうです……今は総務という名の雑用(さむーい冷蔵庫行ってシール貼ったり倉庫でトレーの仕分けしたり他にも色々させられてる)です…… -
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こういう人って結構でしゃばりな人が多い。誰も頼んでもないのに -
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いるいる。
周りの人達も、同じようにできるよね？やるよね？って社員からの圧を感じる。 -
自分が労働環境を悪化させてることに気づいてないし、会社側も「今の人数で足りる」と何の悪気もなく判断しちゃうから一番の悪なんじゃないかと思ってる
自己犠牲やかわいそうな自分に酔ってるのも不快