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xGfjIi
12月8日
管理部門に初めて稟議書を出すから、内容のチェックを上司にあたる人に確認してから提出した。
そしたら裏で上司が「なんであんなにいちいち確認してくるの?さっさと出したらいいのに」と言ってたらしい。不完全な内容でも管理部門から指摘されてから直せばいい、その方が早いという考えなんだって。
それって会社員として、一応役職ある人間として考え方合ってるのか…?
会社のマニュアルにも「お互いの工数減らすためにしっかりチェックしてから提出してください」って書いてあるのに。
返信の受付は終了いたしました。
そしたら裏で上司が「なんであんなにいちいち確認してくるの?さっさと出したらいいのに」と言ってたらしい。不完全な内容でも管理部門から指摘されてから直せばいい、その方が早いという考えなんだって。
それって会社員として、一応役職ある人間として考え方合ってるのか…?
会社のマニュアルにも「お互いの工数減らすためにしっかりチェックしてから提出してください」って書いてあるのに。